E-mail de agradecimento após a entrevista

Envie no mesmo dia. Mencione algo que vocês conversaram para que soe como você, não como um modelo.

Nome do entrevistadorCargoEmpresaAlgo sobre o que vocês conversaramPor que você combinaSeu nome

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Por que enviar um

Um e-mail de agradecimento não transforma uma entrevista fraca em proposta, mas faz você ser lembrado e é uma segunda chance de reforçar seu melhor argumento. Quando dois candidatos estão próximos, os pequenos detalhes contam.

O que colocar

Um obrigado, em uma linha.
Uma coisa específica da conversa, para deixar claro que é sobre esta entrevista.
Por que você combina, ligado a essa coisa.
Um final curto. Não precisa pedir uma decisão.

Entrevistas com painel

Envie uma nota curta para cada pessoa, se tiver os e-mails, e mude pelo menos uma frase em cada uma. Se você só tem o e-mail do recrutador, envie uma nota e peça para repassar o agradecimento.

Perguntas

Com que rapidez devo enviar?

No mesmo dia ou, no máximo, na manhã seguinte.

E-mail ou LinkedIn?

E-mail é o melhor. Se você só tem o LinkedIn de alguém, uma versão mais curta como mensagem funciona.

Algo é salvo?

Não. Tudo fica no seu navegador.

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